一、引言
在数字化浪潮席卷全球的 2024 年，软件行业作为推动各领域创新发展的核心力量，展现出了蓬勃的生机与活力。甘肃兰州市，作为我国西部地区重要的经济、文化和科技中心，其软件行业在这一年里也经历了一系列深刻的变革与发展，在地区经济结构优化、产业升级以及科技创新能力提升等方面发挥了举足轻重的作用。对兰州市 2024 年软件行业发展情况进行全面且深入的总结，不仅有助于清晰了解该行业在这一年的发展脉络、取得的成就以及面临的挑战，更为未来制定科学合理的发展策略提供了重要的依据和参考。
二、政策护航，稳健前行
2.1 正版化政策落地生根
2024 年 5 月 11 日，甘肃省推进使用正版软件工作联席会议在兰州顺利召开。此次会议全面总结通报了 2023 年全省软件正版化工作情况，并对 2024 年的工作做出了细致且具有前瞻性的安排部署。会议指出，在 2023 年，全省软件正版化工作成效斐然，在推进使用正版软件工作部际联席会议核查中，甘肃省受检单位的计算机操作系统软件、杀毒软件以及工业软件正版率均达到了令人瞩目的 100%，这一成绩远超 2023 年核查省（区、市）的平均正版率。
各级各单位的软件正版率呈现出稳中有升的良好态势，使用正版国产软件的意识在全省范围内显著增强，软件正版化工作逐步迈入制度化、规范化的发展轨道。会议进一步强调，软件正版化工作是一项长期而艰巨的任务，涉及面极为广泛，协调难度较大。各成员单位务必牢固树立 “一盘棋” 的全局思想，坚持稳中求进、守正创新的工作理念，以进促稳，持续推动全省软件正版化工作向更高质量、更高效益的方向发展。
在这一政策背景下，兰州市积极响应号召，通过举办各类软件正版化暨版权行政执法培训会，不断强化各单位软件正版化管理人员的业务能力，拓宽其管理思路。8 月 22 日，甘肃兰州新区举办的软件正版化暨版权行政执法培训会，吸引了新区各园区、各部门、各单位以及各国有集团公司、省属驻区各单位的 70 余名相关业务骨干参加。培训邀请了省委宣传部版权管理处二级调研员邢凯进行授课，他从《深入推进软件正版化工作走深走实》和《版权执法监管工作》两个维度展开专题指导，结合实际案例，生动且深入地阐释了版权保护的重要性、执法监管的方法及具体措施等内容，全面、细致地讲解了推进使用正版软件及版权执法监管工作的重点、常见问题等，为兰州市软件正版化工作的深入开展提供了有力的人才支撑和智力保障。正版化政策的有效实施，不仅为软件行业营造了公平竞争的市场环境，也为软件企业的创新发展奠定了坚实基础。
2.2 专项补贴激发活力
为了进一步激发软件企业的创新活力和发展动力，兰州市高新区出台了针对软件企业的 CMMI 认证补贴政策。该政策规定，对软件企业通过 CMMI3、CMMI4、CMMI5 评估认证的，分别给予 10 万元、20 万元、30 万元的奖励。这一补贴政策的出台，犹如一场及时雨，为软件企业的发展注入了强大的资金支持。
CMMI（Capability Maturity Model Integration）即软件能力成熟度模型集成，它是一种衡量软件企业能力成熟度的重要标准。通过 CMMI 认证，有助于企业提升软件开发的规范化和标准化水平，建立起一套科学、高效的软件开发流程，确保软件项目从需求分析、设计、编码到测试、交付等各个环节都有明确的规范和标准，从而有效减少开发过程中的随意性和不确定性，提高软件的质量和可靠性，增强企业的市场竞争力。此外，CMMI 认证还能助力企业提升项目管理能力，学习和应用先进的项目管理知识，更好地控制项目进度、成本和质量，提高项目的成功率和客户满意度。
在 CMMI 认证补贴政策的激励下，兰州市众多软件企业积极投入到 CMMI 认证工作中。企业通过加大在技术研发、人才培养、流程优化等方面的投入，不断提升自身的综合实力。这不仅推动了软件企业自身的发展壮大，也促进了兰州市软件行业整体水平的提升，为兰州市软件行业在激烈的市场竞争中赢得了更有利的地位。
三、企业成长，多点开花
3.1 中小企业服务探索
2024 年，兰州市中小企业公共服务平台积极发挥桥梁纽带作用，深入企业开展考察调研活动。10 月 15 日，平台工作人员一行来到位于兰州高新技术产业开发区的某软件企业，详细了解该企业的业务范围、技术研发、市场拓展以及面临的困难和需求。该软件企业专注于为教育行业提供定制化的软件解决方案，其自主研发的在线教学管理系统在本地多所学校得到应用，但在产品推广至全国市场时，面临资金短缺和品牌知名度不足的问题。
平台工作人员认真听取企业诉求后，与企业共同探讨解决方案。一方面，平台表示将积极对接金融机构，为企业争取更多的融资渠道和优惠贷款政策，缓解资金压力；另一方面，平台计划通过组织各类软件行业展会、推介会等活动，帮助企业提升品牌影响力，拓展全国市场。此次考察活动，充分体现了兰州市中小企业公共服务平台对软件企业的关注与支持，为平台与软件企业进一步合作奠定了坚实基础，也为软件企业的发展提供了更多可能性。
3.2 创新企业崭露头角
在 2024 年甘肃省科技创新型企业名单中，兰州市多家软件企业凭借其卓越的创新能力和技术实力脱颖而出。其中，甘肃中电万维信息技术有限责任公司榜上有名。该公司一直致力于信息技术领域的创新研发，在智慧政务、智慧城市等领域取得了丰硕成果。其研发的智慧政务一体化平台，整合了多个政府部门的业务系统，实现了政务服务的一站式办理，大大提高了政府办事效率，方便了市民办事。
另一家入选的兰州大方电子有限责任公司，专注于交通领域的软件研发。公司研发的智能交通信号控制系统，运用先进的算法和大数据技术，能够根据实时交通流量自动调整信号灯时长，有效缓解了城市交通拥堵状况，提高了道路通行效率。这些软件企业的成功入选，不仅是对其自身创新成果的高度认可，也为兰州市软件行业树立了榜样，激励更多企业加大创新投入，推动兰州市软件行业向更高水平迈进 。
四、产业成果，亮点突出
4.1 首版次软件成绩斐然
2024 年，兰州市在首版次软件申报工作方面取得了令人瞩目的成绩。全市共有多个软件产品成功申报首版次软件，涵盖了工业控制软件、人工智能应用软件、信息安全软件等多个领域。这些首版次软件的成功申报，不仅是企业自身技术创新能力的有力证明，更是兰州市软件产业在技术研发、产品创新方面取得突破的重要标志。
以某工业控制软件为例，该软件针对兰州本地制造业的生产流程优化需求，通过自主研发的先进算法和智能控制技术，实现了对生产设备的精准监控与自动化控制，有效提高了生产效率，降低了生产成本，为兰州制造业的数字化转型提供了强有力的技术支持。这些首版次软件的出现，表明兰州市软件企业在面对复杂多变的市场需求时，具备强大的创新能力和快速响应能力，能够不断推出具有核心竞争力的软件产品，为推动兰州市软件产业的高质量发展注入了新的活力。
4.2 市场规模与需求态势
从市场规模来看，2024 年兰州市软件行业的市场规模呈现出稳步增长的态势。随着数字化转型在各行业的深入推进，兰州市各企业对软件产品和服务的需求持续攀升。金融、医疗、教育等行业对定制化软件的需求尤为突出，推动了软件行业市场规模的不断扩大。
通过对兰州市招聘网站数据的分析，我们可以清晰地洞察到软件行业的人才需求趋势。软件开发工程师、数据分析师、人工智能算法工程师等岗位的招聘需求持续增长。其中，对具备大数据处理和人工智能技术应用能力的人才需求增长最为显著，这反映出兰州市软件行业正朝着智能化、数字化方向加速发展。良好的人才需求态势也预示着软件行业在兰州市具有广阔的发展前景，将吸引更多的人才和资源汇聚，为行业的持续创新发展提供坚实保障。
五、人才格局，供需交织
5.1 招聘市场需求洞察
通过对兰州市主要招聘平台的数据分析，2024 年软件行业的招聘需求呈现出多元化的特点。软件开发工程师依然是需求最为旺盛的岗位，占总招聘需求的 35%。其中，对具备 Java、Python 等主流编程语言开发经验的工程师需求尤为突出，企业期望应聘者能够熟练运用相关技术，独立完成软件模块的设计、开发与测试工作。
数据分析师岗位的招聘需求也显著增长，占比达到 18%。随着大数据技术在各行业的广泛应用，企业对数据驱动决策的需求日益迫切，因此要求数据分析师具备扎实的统计学基础、熟练的数据处理与分析能力，能够运用 SQL、Python、R 等工具对海量数据进行挖掘和分析，为企业提供有价值的决策支持。
此外，人工智能算法工程师、软件测试工程师、UI/UX 设计师等岗位也在招聘市场中占据一定比例。人工智能算法工程师需要掌握深度学习、机器学习等核心技术，推动企业在人工智能领域的创新应用；软件测试工程师要具备严谨的测试思维和丰富的测试经验，确保软件产品的质量和稳定性；UI/UX 设计师则需具备良好的设计审美和用户体验意识，打造出美观、易用的软件界面。
5.2 薪酬待遇与变化趋势
兰州市软件行业的薪酬待遇在 2024 年呈现出一定的变化趋势。整体来看，软件行业的平均薪酬水平较高，高于兰州市的平均工资水平。其中，软件开发工程师的平均月薪为 12,000 元，数据分析师的平均月薪为 11,000 元，人工智能算法工程师的平均月薪可达 15,000 元。
从学历维度分析，不同学历的薪酬待遇存在明显差异。以软件开发工程师为例，本科毕业生的平均月薪为 10,000 元，硕士研究生的平均月薪为 15,000 元。然而，值得注意的是，2024 年硕士学历的软件工程师薪酬较 2023 年下降了 22%。这一现象可能与人才市场的供需关系变化有关。近年来，随着硕士研究生招生规模的不断扩大，软件相关专业的硕士毕业生数量也相应增加，导致市场上该学历层次的人才竞争加剧。同时，企业在招聘过程中更加注重人才的实际能力和工作经验，而非单纯的学历背景。部分企业认为，一些本科毕业生经过几年的工作实践，其专业技能和工作能力并不亚于硕士毕业生，且在薪酬成本上更具优势。因此，在市场供需关系和企业用人观念的双重影响下，硕士学历软件工程师的薪酬出现了一定程度的下降 。
六、未来展望，任重道远
回顾 2024 年，兰州市软件行业在政策支持、企业发展、产业成果以及人才格局等方面均取得了显著的成绩。然而，面对日益激烈的市场竞争和快速发展的技术趋势，兰州市软件行业仍需不断努力，以实现更高质量的发展。
在未来的发展中，兰州市应进一步加大对软件行业的政策扶持力度，持续优化产业发展环境。一方面，要继续完善软件正版化工作机制，加强对软件侵权行为的打击力度，切实维护软件企业的合法权益，为软件行业营造更加公平、有序的市场竞争环境。另一方面，应根据行业发展需求，制定更加精准、有效的产业扶持政策，如进一步加大对软件企业研发投入的补贴力度，鼓励企业开展关键技术攻关，提升软件产品的核心竞争力。
软件企业自身也需积极应对市场变化，不断提升创新能力和市场拓展能力。企业应加大在研发方面的投入，加强与高校、科研机构的合作，充分利用外部创新资源，加快技术创新和产品升级步伐。同时，要注重品牌建设和市场推广，积极拓展国内外市场，提高企业的市场占有率和品牌知名度。
此外，人才是软件行业发展的核心要素。兰州市应进一步完善人才培养和引进机制，加强与高校、职业院校的合作，优化软件相关专业的课程设置，培养更多适应市场需求的高素质软件人才。同时，要制定更加优惠的人才政策，吸引国内外优秀软件人才来兰州创新创业，为软件行业的发展提供坚实的人才保障。
展望未来，兰州市软件行业前景广阔，但也面临诸多挑战。只有政府、企业和社会各方共同努力，才能推动兰州市软件行业持续、健康、快速发展，为兰州市经济社会的高质量发展做出更大的贡献。
